為進一步推進公司內訓師隊伍建設,發掘企業內部培訓人才。12月18日,“2020百盛聯合內訓師選拔賽”成功舉行。7位參賽選手從30余名學員中脫穎而出,獲得內訓師聘書。
百盛內訓師培訓計劃自9月啟動以來,歷經線下學習、線下實戰、內訓師初選等多個環節,最終12位選手脫穎而出,進入最終的決賽。決賽期間,參賽選手緊密聯系公司實際工作,從建筑行業、企業文化、財務知識、企業黨建、職業生涯規劃等多個方面進行培訓課件展示。每一位學員都將自己掌握的技能、業務和培訓學到的技巧充分融合。精美的PPT,迥異的演講風格,讓整個內訓師大賽高潮迭起!
經過激烈角逐,7位表現特別優異的內訓師脫穎而出。百盛內訓師隊伍的建立,將在推進學習型組織打造方面起到積極作用。下一步,百盛還將進一步加強內訓師隊伍的建設,不斷提升內訓師的整體業務能力和水平,配合各業務部門開發更多精品課程,更好地助力公司事業發展。