近日，中共浙江省委、浙江省人民政府發布《關于表彰浙江省文明城市、文明村鎮、文明單位、文明家庭、文明校園的通報》，百盛聯合集團有限公司榜上有名，榮獲“浙江省文明單位”榮譽稱號。

文明單位是反映一個單位文明建設綜合性成果的最高榮譽。近年來，百盛堅持精神文明創建與企業日常經營工作協調推進，把文明單位創建作為推動公司高質量發展的重要內容和載體，廣泛踐行社會主義核心價值觀，將“堅毅、敬畏、精進”的企業文化與文明單位創建互融共促，實現文明促發展，發展創文明的良好循環。

大力踐行社會主義核心價值觀

主題教育、黨史學習教育深入開展，傳承黨的紅色基因，以黨建強推動企業發展強；廣泛開展愛國主義教育，設立道德講堂，樹立典型，學習先進，激發職工向善向上的美好愿望；注重培育企業文化，組織開展各類活動，全力塑造“堅毅、敬畏、精進”的企業精神，打造文明健康、積極向上的企業文化。

大力推進文明實踐志愿服務

身穿紅馬甲的百盛志愿服務隊員活躍在社會的各個角落，開展各類志愿活動：文明交通勸導、清理綠道、打掃社區、慰問孤寡老人、關愛留守兒童、志愿服務進工地......百盛志愿者用十年來如一日的付出，踐行著“奉獻、有愛、互助、進步”的志愿者精神，讓文明之花愈加芬芳絢爛。

積極履行社會責任

在企業發展的同時，百盛積極開展各類慈善捐助活動，回饋社會。對口幫扶四川儀隴縣，助力共同富裕事業；成立溫州市紅十字幫老助小愛心會基金，助力老年友好城市、兒童友好城市建設；疫情期間第一時間響應，火速馳援紹興，援建方艙隔離病房，全力以赴打贏疫情防控阻擊戰......

百盛將以獲評“浙江省文明單位”為契機，持續深化精神文明建設，把文明創建工作與企業發展緊密結合，推動企業高質量發展再上新臺階，為構建文明和諧社會做出新更大的貢獻。